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HR的时尚分享

HR如何通过数据洞悉问题本质成为企业的业务伙伴

HR如何通过数据洞悉问题本质成为企业的业务伙伴

HR的工作是什么?你去问非从业者,可能会有五花八门的答案。他们会说:就是招人面试的,算工资的,组织培训的,负责交社保的,反正挺轻松的。为什么会有这样的答案呢?除了因为隔行以外,也许还因为他所认识的HR的工作没有深入人心,深入......
11-14
HR编制岗位说明书的几大误区会把老板气疯

HR编制岗位说明书的几大误区会把老板气疯

对于岗位说明书,相信HR小伙伴们再熟悉不过了。岗位说明书,又叫岗位职责说明书。是企业在招聘中对工作岗位要求的相关说明,表明企业期望员工做些什么、应该怎么做和在什么样的情况下履行职责。当然,岗位说明书不仅对招聘工......
11-17
hr是什么意思:hr是什么职位

hr是什么意思:hr是什么职位

hr是什么意思:hr是什么职位hr是什么意思公司hr一般是什么职位。下文为大家整理了hr是什么意思,希望可以帮到您哦!HR的含义人力资源管理部门是公司和员工之间的桥梁,既要站在企业的角度又要站在员工的角度思考问题,使企业和......
03-28
新人HR关于面试万能的大众提问及其意义所在

新人HR关于面试万能的大众提问及其意义所在

一、对应聘者第一感官的考察这就是最开始面试,HR应该得到的信息点:考察应聘者的着装、精神面貌、肢体语言、口头禅、礼貌用语等等。1、您来自哪里?2、您怎么过来的?交通还方便吧?3、到这里要多长时间?4、这里地理位置应该蛮......
11-18
HR从来都不会告诉的有关面试的禁忌(图)

HR从来都不会告诉的有关面试的禁忌(图)

作为HR自然是阅人无数了,为什么有的人面试成功,有的人面试失败呢,关键是我们碰到了一些面试的禁忌,自己没有更好的去避免求职的误区,在互联网的当代,我们可以多多交流,看看HR讨厌哪些人。如果HR问你未来十年你自己将会到什么......
10-23
专业HR告诉你在职场出现哪几种情况下可以选择辞职了

专业HR告诉你在职场出现哪几种情况下可以选择辞职了

现在职场关系越来越复杂,让职场人生存也越来越困难,离职潮队伍也越来越庞大。那么职场人是因为什么而离职的呢?专业HR告诉你,在职场出现哪几种情况下可以选择辞职了。A:与公司气场不合网友A遇到的问题是与公司不能够合二为......
11-18
hr眼霜多少钱及使用方法,hr眼霜好用吗

hr眼霜多少钱及使用方法,hr眼霜好用吗

1、HR眼霜非常好用。2、AR系列眼霜价格基本都在400至600元。3、HR眼霜是欧莱雅旗下的子品牌,它可以修复眼周受损的毛细血管,激发眼周皮肤的活性。4、HR眼霜,只要做好日常的眼部护理,在四周之内就可以达到非常紧致的状态。......
11-14
你写了这么多HR其实只看这些

你写了这么多HR其实只看这些

关于如何写简历的话题,在网上其实套路的非常非常多,但是还有很多求职者依然在发愁:简历应该到底怎么写。为什么会有这样的纠结呢?那是因为按照网上教授的方法写简历他们并没有获得面试机会。实际上,网上的信息良莠不齐,而且......
11-18
HR在调薪过程中几重能力考验

HR在调薪过程中几重能力考验

调薪对员工来讲只是简单二个字,对于HR来讲是一项系统化的工程。既然是一项工程,各级HR都将于此地面临多重考验,会是收获还会是伤痕?企业调薪包括被动调薪和主动调薪二类情况。案例企业则属于主动调薪,新任人资经理调整企业......
11-14
HR最应该去什么样的公司

HR最应该去什么样的公司

什么是专业度高的公司??我们来画一下这个问题的边界:以我们HR这个职业来说,专业度高一般体现在两个方面:1、专业能力:懂专业逻辑,会画管理流程图,对专业事情的认知比较深刻,人人都有很好的自我管理与项目管理的能力。2、专业......
11-17
知己知彼面试时HR一般都在想什么

知己知彼面试时HR一般都在想什么

事件如下:小亮,毕业一年,近期因换工作一直在不停地面试,但经历多次面试失败后,有个问题让他始终很困惑:负责招聘的HR究竟在想什么?带着这个问题,他找到了就业指导老师。就业指导专家解答俗话说,知己知彼,百战不殆。虽然我们在面......
11-18
从卓伟风行工作室集体辞职看HR面临大规模员工离职时如何处理

从卓伟风行工作室集体辞职看HR面临大规模员工离职时如何处理

总是爆料明星的“中国第一狗仔”卓伟,旗下的风行工作室摄影师联合发出辞职信,称因“工作理念冲突”,集体向卓伟辞职。不过值得注意的是,这封辞职信里特别提到了“没有分赃不均”,有种此地无银三百两的感觉。当年“文章出轨......
11-18
为什么一流的HR闹钟都定在早上六点钟

为什么一流的HR闹钟都定在早上六点钟

01清晨时分还是科学意义上健身或工作的最好时候Zoey是我上一家公司的HR,以前和她在一起工作的时候,公司是九点半上班;但是她八点半就能到公司,把前一天的面试进行总结做好列表,对候选人面试时候的表现进行分析,又根据性格特......
11-18
怎样让HR对你的简历一见钟情

怎样让HR对你的简历一见钟情

1、"5W1H"写作法要在简历中突显自己的“卖点”,可以采用5W1H(即Who、What、Why、Where、When和How)写作法,剖析自己过往的工作经历、工作内容、工作职责。2、"PAR"法则当要重点说明某一项工作的执行情况时,可采用“P......
11-18
hr眼霜和雅诗兰黛眼霜哪个好对比

hr眼霜和雅诗兰黛眼霜哪个好对比

1.赫莲娜的眼霜和雅诗兰黛眼霜没有办法做比较,适合的人群也是不同的。2.赫莲娜比较适合年纪稍微大一些的,雅诗兰黛适合抗初老的护肤者使用,这两个牌子的产品都很不错,赫莲娜的绿宝瓶眼霜就很受欢迎,雅诗兰黛的完美欢颜还有......
04-23
企业裁员HR如何做好离职面谈

企业裁员HR如何做好离职面谈

疫情之下。不少企业选择裁员以降低企业成本,这就为HR们留了一大难题——离职面谈。今天就带大家一起了解一下,HR如何平稳进行离职面谈。“重视人才”是任何一个管理者的必修,但重视人才应该是全方位、全过程的,不应只体现......
11-17
HR问还有什么要了解的这三个傻问题一定不要问

HR问还有什么要了解的这三个傻问题一定不要问

通常在面试中,几乎所有的HR都会问到一个问题:“你还有什么想了解的吗?”这时候该怎么回答?说没有,显得自己不够积极。说有,那要问些什么才好呢?事实上,如果你实在不知道问什么好,那小编建议你,闭口不问有时候也是一个很好的选择......
11-18
HR为什么不看你的简历

HR为什么不看你的简历

1、简历筛选潜规则你要知道招聘人员看一份简历花多少时间?1-2分钟!他们一天要看上百份简历,所以根本没有太多时间来仔细研究你的每行字、每句话,在这1-2分钟里,他们就已经决定要不要约这个人来面试了。所以,你的简历要突出......
11-18
华为HR是如何理解并支持业务的

华为HR是如何理解并支持业务的

HR怎么样才算是理解业务?要看决定业务成功背后的关键要素是什么,在这些关键要素上,组织当前的现状是什么,现状和期望的差距就是痛点,这个痛点可能就是我们人力资源的一个价值切入点。怎么样全面的去理解业务痛点?一种方式是......
11-18
HR九段薪酬能力对照表弄清如何从专员到总监

HR九段薪酬能力对照表弄清如何从专员到总监

为什么在同一个公司内,两位同样是从事人力资源管理岗位的HR,在职务和工作年限差不多的情况下,工资却可以有数倍的差距?多数情况下,原因是来源于这两位HR薪酬管理能力和水平之间的差异。薪酬管理岗位几乎是每个公司都存在的......
11-18
hr赫莲娜眼霜价格(hr赫连娜眼霜卖多少钱)

hr赫莲娜眼霜价格(hr赫连娜眼霜卖多少钱)

1、hr赫莲娜眼霜在官方旗舰店的价格是720元一支。2、赫莲娜眼霜适合熬夜型黑眼圈,缓解眼部暗沉。3、这款眼霜自带的扎马克按摩头贴合眼部轮廓。4、这款眼霜质地厚重但是使用时清爽不黏腻。5、其中添加的咖啡因子促进眼......
10-17
HR注意了瞎开人情证明后果很严重

HR注意了瞎开人情证明后果很严重

1开具与实际工资不符的证明宁波北仑有家生产机械设备配件的企业,3年前从外省招聘了一名销售经理王某。去年年初,王某准备在市区购买住房,在向银行申请办理按揭手续时,被要求提供收入证明。根据他和公司签订的劳动合同,约定......
11-18
职场HR披露五种人面试最难成功

职场HR披露五种人面试最难成功

(一)隐瞒真实个人资料的不诚实者简历是求职的第一步,只有面试官对你的简历有兴趣才会通知你面试。在简历中适当地突出个人特点,体现出自己适合这项工作,吸引HR眼球是明智的。然而,简历千万不能有隐瞒个人真实情况或欺骗面......
10-14
HR该如何告诉上司你的工作量太大了

HR该如何告诉上司你的工作量太大了

不管你忙成什么样子,要向上司说明你的工作量太大也是非常难以启齿的一件事儿。根据朱莉·摩根斯坦恩的说法,原因有两方面。朱莉·摩根斯坦恩是《千万不要在早上读邮件》的作者,而且还是一名研究生产效率方面的专家。她说......
11-18
面试技巧和注意事项听听HR怎么说

面试技巧和注意事项听听HR怎么说

又到了一年一度企业对名校招聘季,许多大型公司都已经面试了几轮应聘者。那HR在招聘过程中最讨厌应聘者提出的哪些问题和要求?最近,一家媒体专门采访了成都某招聘网站的HR管女士。管女士说:“优秀的应聘者带着项目对口应聘......
11-16

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